Práce

Co dělat, když si spolu lidé v týmu nerozumí?

RESTART MOTIVACE #05: Pravidelný webinář osobního rozvoje zdarma

RESTART MOTIVACE #05: Pravidelný webinář osobního rozvoje zdarma

ScaleUp TIP #69

ScaleUp TIP #69

Libor Mertl: Od průšvihu k průšvihu s nadšením

Daniel Gamrot nejen o digitální produktivitě

Je nutné vždy definovat, jakého obchodního manažera vlastně firma chce

Svět očima kněze, filosofa, poutníka a biologa v jedné osobě.

HOTCAST - Tomáš Páral o firemní kultuře a spolupráci IT a byznysu

HOTCAST - Karel Novotný (nejen) o marketingu v době digitální

Holakracie a samořízení v praxi

Holakracie a samořízení v praxi

HOTCAST - Marek Kříž o digitálních inovacích

Komentář: Tenhle byznys je i pro starý. Startup můžete rozjet i po padesátce

Petr Ludwig: Kritické myšlení: Jak být o trochu menší kretén?

Petr Ludwig: Kritické myšlení: Jak být o trochu menší kretén?

Scale Up - 1% je nápad, 99% realizace (pozvánka)

Scale Up - 1% je nápad, 99% realizace (pozvánka)

Jak na 360 zpětnou vazbu s týmem? - RainFellows

HOTCAST – Tomáš Baránek o digitálních inovacích a technologiích všeho druhu

On-line, ale starý způsob práce? Takhle ne.

České montovny začínají zavírat. Jsou příliš drahé, tvrdí krizový manažer.

HOTCAST – Milan Šemelák a Vít Šubert o praktických disruptivních inovacích

Life is Porno versus Influenceri

HOME OFFICE TIPY

Jak fungují Kamarádi do deště?

Šťastné týmy v digitálním světě

Šťastné týmy v digitálním světě

Udržitelná spolupráce týmu v digitální éře

Udržitelná spolupráce týmu v digitální éře

Jak si v těžkých časech přeprogramovat mozek?

Jak si v těžkých časech přeprogramovat mozek?

Tužka a papír poráží OneNote?!

Petr Ludwig: Vášeň & vytrvalost (záznam konference Osobní růst 2020)

Petr Ludwig: Vášeň & vytrvalost (záznam konference Osobní růst 2020)

Forbes Insider: Jak napravit vztahy mezi znepřátelenými kolegy z exekutivy?

Forbes Insider: Jak mám kontrolovat, že zaměstnanci v mé výrobní firmě odvádějí svou práci dobře?

Forbes Insider: Jak ve firmě zavést flexibilní pracovní podmínky?

Jak se z přepracovaného mikromanažera stal ředitel přinášející pozitivní energii

Forbes Insider: Jak motivovat lidi v době, kdy se firmě nedaří?

Pohyb ve světě práce

Pohyb ve světě práce

Zvládání selhání, vytrvalost a dlouhodobá vášeň