#Firmy a způsoby práce
Miky Škoda - Budoucnost patří těm, kdo se nikdy nepřestanou učit
Miky Škoda z Mobilis Institue byl hostem v podcastu AI v kostce. V rozhovoru se zaměřil na to, jak připravit jednotlivce i organizace na budoucnost plnou změn a jak využít umělou inteligenci pro efekt…
Michal Šrajer - Stoletý desetiboj, klidný spánek a svině exponenciála
Michal Šrajer, první Chief Happiness Officer v České republice a spolumajitel Red Button EDU, byl hostem Pavla Pumprly v podcastu Kdo neroste, zaroste!. Michal sdílel svůj jedinečný pohled na to, jak…
Bronislav Převrátil - Správní lidé na správných místech
Martin Šafařík natočil další díl podcastu True Leaders Talks. Jeho hostem byl Bronislav Převrátil, který vede velmi úspěšnou výrobní firmu Chart Ferox. Dozvíte se, proč je klíčové mít správné lidi na…
Příležitosti pro všechny: Jak AI dává nové šance zaměstnancům na všech úrovních
Miky Škoda z Mobilis Institue je spoluautorem článku o umělé inteligenci, kterou řada lidí stále vnímá jako hrozbu. Místo toho, aby si uvědomili, že se ve skutečnosti jedná o příležitost pro pracovník…
Zakladatelka Czechitas - Dita Formánková | “Korporátní řízení nám dává svobodu”
Dita Formánková přijala pozvání do ScaleUp Podcastu, kde s Romanem Stupkou mluvili o tom, jak se Czechitas daří škálovat s omezenými zdroji, aniž by ztratili svou kulturu a hodnoty. Uslyšíte, jak defi…
Vzdělávání musí mít jasný byznysový cíl | Stanislav Tichý z Humancraft
Stanislav Tichý ze společnosti Humancraft mluvil v HRko podcastu o tom, jak zajistit, aby vzdělávání zaměstnanců mělo skutečný efekt. Často se totiž stává, že firmy investují do školení svých zaměstna…
Firmy čelí rekordnímu počtu změn. Jedna je zásadní
Aktuální výzvy zahlcují firmy natolik, že odkládají koncepční rozhodnutí a ohrožují budoucí růst. V praxi tuto skutečnost potvrzuje transformační architekt Luboš Malý, který se podílel na mezinárodní…
Michaela Perman - Jak nastavit flexibilitu napříč celým korporátem
Dalším hostem v podcastu True Leaders Talks byla Michaela Perman, regionální ředitelka v České spořitelně. S Martinem Šafaříkem se ponořili do tématu flexibility, kterou banka zavádí dokonce i pro zam…
Eva Pavlíková - Vhledy do leadershipu z různých kontextů
Pozvání Martina Šafaříka do dalšího dílu True Leaders Talks přijala Eva Pavlíková. Eva je sériová podnikatelka, která spoluzaložila Česko.Digital, Byro a několik dalších firem a institucí. V rozhovoru…
CZECHárna Petra Beneše - Jiří Báča
Dalším hostem v CZECHárně Petra Beneše byl Jiří Báča, zakladatel a CEO společnosti LutherOne. Na webu této firmy najdete claim - platformu pro efektivní řízení spolupráce a výkonu. Jirka v rozhovoru p…
Michal Šrajer: Jak být happy nejen v práci, ale i doma
Michal Šrajer, odborník na štěstí v práci a zakladatel projektu Happiness@Work, byl hostem v podcastu Dobrý táta. V rozhovoru prozradil, jak to vypadá u něj doma a co dělá pro to, aby byla jeho rodina…
Brain&Breakfast s Michalem Šrajerem: 10 let štěstí v práci
Michal mluvil o tom, proč má smysl se něčím tak neuchopitelným, jako je pocit štěstí, zabývat i v pracovním prostředí. Vysvětlil, jak se v čase mění pohled leadrů na téma firemní kultury. Zamyslel se…
Zdrojový kód úspěchu. MoroSystems o přátelství, know-how a odhodlání
Na hodnotách, jako je přátelství, naslouchání, respekt a týmová práce, lze postavit úspěšný byznys. Tomáš Páral a Stanislav Hybášek tyhle základy napevno zakódovali do své technologické firmy MoroSyst…
Mirek Čáslavský: Jaký je rozdíl mezi manažerem a lídrem
Mirek je lektor, mentor a konzultant. Pracuje hlavně pro výrobní firmy, ve kterých pomáhá zavádět tvrdé metody. V podcastu Lídři a kmeny se zaměřil na to, v čem se liší lídři od manažerů. Podělil se o…
Michal Šrajer: Jak budovat štastné firmy?
Michal Šrajer, zakladatel projektu Happiness@Work, byl hostem v podcastu Můžeš podnikat. Podělil se o to, jak se od IT start-upu dostal k tématu firemního štěstí. Dále mluvil o tom, co ho inspirovalo…
Firmy se začínají ptát, kolik skutečně potřebují manažerů. Vlna unbossingu zasáhla hlavně USA
Je to jako vlna, která započala přibližně před pěti lety. Firmy v Česku i ve světě si začaly všímat, že mají příliš mnoho manažerů. V rámci úspor i zefektivnění proto začaly postupně rušit část vedouc…
Irena Zatloukalová - Základní pravidla práce s lidmi
Irena Zatloukalová přednášela na letošním FrontKonu. Ve svém příspěvku se zaměřila na soft skills v oblasti technologií. Je přesvědčená, že každý z nás si zaslouží lepší spolupracovníky a kolegy, prot…
Petr „Jezevec“ Pouchlý | Court of Moravia: Marže až na prvním místě
Petr Pouchlý byl jedním z hostů ostravského SalesMajstr MeetUpu, jehož tématem byla cenotvorba. Petr svoji přednášku pojal jako úvod do cenotvorby pro B2B. Podělil se o desítky rad, díky kterým si B2…
Ján Uriga | Jak s minimálními náklady zlepšit zákaznickou zkušenost
Inovační expert Ján Uriga přijal pozvání do podcastu Zážeh. Mluvil o tom, proč je opravdu důležité chápat zákaznickou cestu a proč je potřeba klientovi zprostředkovat co nejlepší zákaznický zážitek.…
Andrea Hurychová: Vize, networking a odvaha k chybám
Andrea Hurychová byla hostem v podcastu Můžeš podnikat, kde se podělila o své zkušenosti a přiblížila, jak si postupně vytvářela svoji podnikatelskou vizi. V rozhovoru otevřeně mluví o důležitosti net…
Jak být šťastný v práci. S Michalem Šrajerem
Michal Šrajer přijal pozvání do podcastu Holky dRzý, kde mluvil o tom, z čeho se vlastně štěstí v práci skládá a že jako u všeho je potřeba začít nejdřív sám u sebe. Dále se dozvíte, jak se Michal k…
