Pracovní protředí
ComAp transformace
RainFellows už více než dva roky provází lidi z ComApu agilní transformací. Rozhodli se vytvořit sérii článků, ve kterých vyzpovídají vždy jednoho klíčového pracovníka zapojeného v této transformaci.…
Mýty o agilní transformaci
V souvislosti s agilní transformací se ve firmách objevuje mnoho nepravd a mylných očekávání. Ty pak vedou ke zklamání z výsledku transformace nebo dokonce nepřijetí změn ve firmě. Pokud se je však po…
HOTCAST – Luboš Malý o digitálních inovacích a novém myšlení
Filip Dřímalka probral v rozhovoru s Lubošem Malým, žijící legendou české inovační scény, (nejen) digitální inovace ze všech možných úhlů.
OKR a hodnocení výkonu? Ano, ale pozor na pasti.
Pojďme si říct, co kdo vnímáme pod pojmem performance management a kde jsou OKR vhodná a kde ne.
Roman Zelenka (Wingman)
Malou firmu proměnil v překladatelskou agenturu s velkým mezinárodním přesahem, která se stala známou nejen svým přistupem ke klientům, ale především ke svým zaměstnancům...
Basecamp and remote work
Rozhovor s Jasonem Friedem o budování pracovního prostředí, které je zaměřené na spokojenost zaměstnanců.
Brain&Breakfast s Renatou Mrázovou - Jak vytvářet dobré pracovní prostředí
Snídaně o tom, jak je každý člověk jiný a jak na to, aby firmy vytvářely prostředí, ve kterém se každý člověk cítí dobře a je respektován, kým je. Renata Mrázová také představí svou knihu Velké ženy z…
Vím, jak fungovat ve firmě, která nemá šéfa - Milan Tomeš
Co je potřeba pro to, aby tým či firma mohly fungovat bez šéfa?
Záznam z webináře: HR ve Slevomatu - i práce může být zážitek:)
Ukážeme vám, jak hledáme nové talenty, jak vypadá jejich zapracování ve firmě, a prozradíme, co udělat, když chcete, aby byla vaše firma magnetem pro nové kolegy.
Jak na 360 zpětnou vazbu s týmem? - RainFellows
Dnes si představíme nástroj, pomocí kterého můžete v týmu udělat zpětnou vazbu transparentně a s celým týmem najednou.
Vím, jak uspět v životě - Karel Drchal
Jaký je Karlův recept na životní úspěch? Jak si nastavit úspěch v mysli? Jak si v této době udržet motivaci? Jak dostat do života aktivy, které vás budou motivovat? Jak si postavit vision board?
On-line, ale starý způsob práce? Takhle ne.
Hodně lidí přepnulo do on-linu, ale kopírují starý způsob práce. To je absolutně neudržitelné.
Vím, jak pečovat o zaměstnance a nebát se změny - Lenka Miess
Proč a jak pečovat o zaměstnance? Jak vybudovat fungující tým? Jak vypadá dobrá péče o zaměstnance?
České montovny začínají zavírat. Jsou příliš drahé, tvrdí krizový manažer.
Montovny kvalifikované lidi nepotřebují. Český průmysl, postavený na montovnách a levné pracovní síle, ale konzervuje špatný vzdělávací systém. Začíná to být problém.
Life is Porno versus Influenceri
K práci s influencermi máme úplne odlišný prístup. V prvom rade - s "klasickými" influencermi vlastne vôbec nespolupracujeme. Vytvorili sme si Life is Porno Family.
HOME OFFICE TIPY
Pred časom som dal dokopy tipy, ktoré mi fungujú počas home office alebo remote práce. Čo funguje vám?
Jak fungují Kamarádi do deště?
“Počet majitelů má být ideálně lichý a tři jsou moc”, jsme již 7 let důkazem toho, že to jde i jinak.
Leadership v rozbouřené době
Jak můžete jako lídr komunikovat s lidmi ve vaší firmě, abyste společně zvládli současné výzvy co nejlépe?
Jak zvládnout udržet pozornost desítky manažerů na dvoudenním školení.
Neustále sezení u počítače už je každodenní součástí našich životů. Také vás děsí další pozvánka na celodenní workshop, který bude online? Nebo ho potřebujete připravit a své účastníky zaujmout a bavi…
Bezpečné prostředí
Termínu „bezpečné prostředí“ se věnuje v posledních letech stále větší pozornost, ať už jde o konference, knihy, TED talks nebo příspěvky na blozích.