#Firmy a způsoby práce
Roman Stupka (co-founder, Scaleupboard) - když máš malou firmu a bojuješ cenou, tak to nebude mít dlouhého trvání
Roman Stupka je zkušený manažer, který před několika lety spoluzaložil Scaleupboard. Společnost, která pomáhá firmám v tom, aby se staly lepšími. Roman k tomu využívá koncept z knihy Scaling up autora…
Veronika Němcová - Důvěra jako růstový hormon každého týmu
Hostem Martina Šafaříka v podcastu True Leaders Talk tentokrát byla Veronika Němcová, která působí jako product owner v České spořitelně. Mluvili o tom, jak podporovat lidi v růstu. Dozvíte se, co je…
Lenka Papadakisová: Je dobré držet rovnováhu. Podnikat hlavou i srdcem.
Lenka, průkopnice a mentorka nových forem spolupráce, která podníká od roku 1991, přijala pozvání do podcastu Lídři a kmeny. V rozhovoru se dozvíte, jak podporovat spolupráci v týmu nebo jak rozvíjet…
Dita Formánková - 3 klíčové dovednosti skvělých lídrů
Martin Šafařík natočil rozhovor s Ditou Formánkovou, zakladatelkou neziskové organizace Czechitas. S Ditou probrali, proč by se skvělí lídři měli zaměřovat především na práci s vizí, spolehlivost a em…
Martin Palička (předseda představenstva, ETNETERA): "Máme vizi stoleté firmy, jsme tedy ve čtvrtině."
Martin Palička působí ve společnosti ETNETERA od roku 2000, tedy skoro od jejího vzniku. Zakladatelé společnosti se nechali inspirovat svobodnými firmami, proto mají k řízení společnosti jiný přístup…
EVOLVE! Stories - Leoš Jiřele
Leoš Jiřele mluvil v podcastu EVOLVE! Stories o tom, jak ve společnosti SOLEA vytváří pro lidi s hendikepem prostředí, ve kterém můžou najít pocit užitečnosti a smyslu. Dozvíte se, v čem je vedení spo…
CZECHárna Petra Beneše: Monika Drobná
Monika Drobná, která byla dalším hostem v CZECHárně Petra Beneše, po 18 letech v bankovnictví převzala vedení rodinné firmy na výrobu protetických pomůcek. Monika mluvila o tom, jaké má s firmou plány…
PeopleOps: Andrea Hurychová: Prodat vlastní firmu a s tím předat i svou CEO roli
Hostem dalšího dílu PeopleOps byla Andrea Hurychová. Irena Zatloukalová a Jirka Vicherek s ní natočili rozhovor o tom, jak probíhal prodej agentury WeDigital, kterou Andrea založila a osm let vedla. N…
Ondřej Slabý (STRV) - Motivace - Jak nakopnout sebe i lidi v týmu?
Miky Škoda si do pilotního dílu podcastu Mindset Navigator pozval Ondřeje Slabého, který působí jako Chief People Officer ve společnosti STRV. Ondra se v rozhovoru podělil o praktické rady pro úspěšný…
PeopleOps: Ladislav Vašek: Budování a síla komunit
Pozvání Ireny Zatloukalové a Jirky Vicherka tentokrát přijal Ladislav Vašek. V dalším dílu podcastu PeopleOps se podělil o svoje know-how při budování komunit, především těch technologických. Dozvíte…
Patrik Jeřábek - Humans vs. Agile - za jakých podmínek nejlépe funguje technologická inovace?
Pozvání do dalšího dílu PAiONEERS TALKS přijal Patrik Jeřábek z České spořitelny. Se Sarou Polak se zaměřili na souboj mezi lidmi a agilním přístupem k technologické inovaci. Mluvili o klíčových podmí…
Opustila práci v bance a vrátila se do rodinné firmy. Teď vyrábí protézy
"Není nás mnoho, kteří jsme po rodičích ty firmy přebrali, jsem v tomto spíše výjimka, hodně společností právě kvůli tomu končí,“ konstatuje čtyřiačtyřicetiletá Monika Drobná. Že by se v rodinné firmě…
5 tipů, jak uspět v podnikání. Základy byznysu prozradí Petr Jezevec Pouchlý | Inspiro
Petrý Pouchlý byl hostem Jakuba Stejskala v podcastu Inspiro. Dozvíte se, jak začít s podnikáním, jestli potřebujete byznys plán nebo jak moc je důležité rozumět účetnictví. Petr dále mluvil o tom, kd…
V budoucnu bude pro práci klíčová kreativita a představivost, říká autor knihy Budoucnost nepráce
Filip Dřímalka, kteý se zabývá novými trendy a inovacemi, v rozhovoru s Lucií Výbornou vysvětloval, že moderní technologie pro nás nemusí být strašákem. Mluvil o tom, jak je důležité přijít na to, v č…
Věřím, že pro firmy je důležité vědět, kam jdou
Sandra Fridrichová a Ján Košturiak spolu vedli velmi zajímavý rozhovor o Sandřiných zkušenostech z korporací i ze start-upů. Mluvili o významu komunikace i tzv. srdcařů, které potřebuje každá firma, p…
PeopleOps: Jak být dobrým Founderem, CEO a COO | Příklad z Česko.Digital
Pozvání do studia tentokrát přijali hned tři hosté. Evu Pavlíkovou, Jakuba Nešetřila a Jana Kotaru spojuje práce pro neziskovou organizaci Česko.Digital. V rozhovoru s Evou Zatloukalovou mluvili napří…
Reset č.10 - HR jako vývojový tým a sourcing na Tinderu?!
Petr Skondrojanis a Lukáš Augustín se zasnili nad ideálním fungováním HR týmu. Přemýšleli nad tím, proč by se na HR nemohlo vyvíjet a tvořit stejně jako to dělají vývojářské týmy. Mluvili o tom, že z…
Cracking the Startup Code | Hosted by Direct People
Petr Šídlo, Roman Ćmelík a Petr Kovačik se zúčastnili panelové diskuze v angličtině, kterou moderoval Vyacheslav Ladischenski. Mluvili například o tom, jak důležité je správně sestavit tým. Dále uslyš…
PROFI HR TALKS: Michal Šrajer, Chief Happiness Officer, spoluzakladatel Happiness@Work
Michal Šrajer byl hostem v podcastu Profi HR talks. V rozhovoru uslyšíte nejen to, kdo je Happines Officer, ale dozvíte se také, jestli by by HR oddělení mělo řešit štěstí zaměstnanců nebo na co by se…
Čtyřhodinový pracovní týden v praxi. Budoucnost NEpráce s Filipem Dřímalkou
Filip Dřímalka byl hostem v BYZNYScastu Dana Tržila. Mluvili o tom, proč se Filip postupně vzdává podílu ve svých firmách. Probrali i Filipův nový projekt nazvaný Digital Leadership Masterclass. Uslyš…
PeopleOps: Jak se žije seniorním vývojářům, co netouží být manažery
Pozvání do dalšího dílu PeopleOps podcastu přijali Riki Fidrich a Aleš Roubíček. Oba jsou zkušení developeři, kteří se kódu věnují už víc než 20 let. V rozhovoru se podělili o svůj pohled na to, co ji…
