#Firmy a způsoby práce

Jak jsme (ne)zlepšili mezilidské vztahy

Jak jsme (ne)zlepšili mezilidské vztahy

Máte plátno. Víte, co chcete. Ale chce to samé i někdo jiný kromě vás? Existuje více způsobů, jak to zjistit. Ale všechny jsou o tom umět se správně zeptat.

Lukáš Kružberský: Bez Romana Stupky by dneska Red Media možná vůbec nebyla

Lukáš Kružberský: Bez Romana Stupky by dneska Red Media možná vůbec nebyla

Byznys kouč, mentor a člen sítě Red Button, Roman Stupka, začal před třemi lety spolupráci s digitální agenturou Red Media. Pod svým odborným dohledem ji doprovodil až na výsluní nejúspěšnějších agent…

Jed prosperity: Suroviny a dotace

Jed prosperity: Suroviny a dotace

Kde selhává selský rozum aneb Proč jsou dnes nejvyspělejšími ekonomikami světa ty, které nežijí opiové sny paragrafů, regulací, surovin a dotací?

Nepoměr žen a mužů ve firmě aneb Zkoušíme vyřešit slepou skvrnu

Nepoměr žen a mužů ve firmě aneb Zkoušíme vyřešit slepou skvrnu

Ohlédnutí za setkáním o rozmanitosti. Jde vůbec otevřít citlivé téma tak, aby se lidi nevyhejtovali? Zkusili jsme si to na vlastní kůži.

5 typů zaměstnanců + 1 navíc

5 typů zaměstnanců + 1 navíc

Možná se mnou nebudete souhlasit. Možná je těch typů zaměstnanců více než pět. Možná méně. Ale možná, vlastně určitě (jak se tak na vás dívám), se najdete alespoň ve dvou z těch mých.

Jak na rozjezd firmy

Jak na rozjezd firmy

Sice jsme s Outboxers pořád ještě na začátku, ale jsme hrdí na to, jakou cestu jsme zatím ušli. A aby tento článek nebyl jenom sebechválící tlachání, shrnu naše klíčové úspěchy i neúspěchy do praktick…

Je HR zbytečné?

Je HR zbytečné?

Taky vám už někdo položil podobnou otázku? Nebo jste se jen nachomýtli k diskuzi s podobným tématem? K mému překvapení se toto téma řeší častěji, než bych očekával. HR bývá ve firmách, především v těc…

Fixní kontrakt a vývoj? Recept na selhání

Fixní kontrakt a vývoj? Recept na selhání

Někdy se stane, že projekt selže. A to navzdory všemu možnému, co pro jeho úspěch děláme – včetně aplikování toho nejlepšího z osvědčených postupů. Ať už jste dodavatel nebo zákazník, takzvané fixní (…

Václav Lavička: Odhalím tahouny vašeho týmu

Václav Lavička: Odhalím tahouny vašeho týmu

Václav Lavička je jedním z těch, které přestaly bavit korporace. Následovala dlouhá cesta sebepoznání, na které se objevil Frank – inovativní nástroj, který ve vaší firmě nakreslí mapu neformálních vz…

Jaká byla největší startupová akce u nás?

Jaká byla největší startupová akce u nás?

V úterý 17. října jsme byli na námi dlouho očekávané konferenci zasvěcené startupům — Startup World Cup & Summit. Jaké to tam bylo?