TIPY Davida Vrby

Každé pondělí. K ranní kávě. Tipy z praxe Davida Vrby.

Chcete skutečně dostávat TIP Davida Vrby každé pondělí ráno ke kávě? Přihlaste se k jejich odběru →

Tip Davida Vrby #139 - OKR a paní Columbová. Co mají společného?

Myslím, že s OKR a paní Columbovou je to podobné, každý o nich mluví, ale nikdo je neviděl.

Tip Davida Vrby #138 - No regrets”

Jedno je jisté, pocity a momenty, kdy něčeho litujeme, nás stojí spoustu energie a zjednodušeně by se dalo říci, že nám velmi ubližují, pokud s nimi neumíme pracovat.

Tip Davida Vrby #137 - P = V x S x W

Jde o nedostatek vůle a motivace? Nebo jde o nedostatek schopností? A nebo, v neposlední řadě, jde o nekompatibilitu hodnot s hodnotami firmy?

Tip Davida Vrby #136 - Umíte Hi-Fi?

Myslím si, že schopnost najímat správné lidi, ale taky schopnost se s některými včas rozejít, je absolutně to nejzákladnější, čím by měl manažer ve své roli přispět, čemu by se měl věnovat.

Tip Davida Vrby #135 - Jste darsha?

ak se stát sympatickým? Jde v podstatě o zásady získání rapportu. Pomůže úsměv, opravdový (nikoli ten z Pařížské), podání ruky.

Tip Davida Vrby #134 - Přestaňte motivovat!

Jeden můj kamarád kdysi řekl: „Chcete motivované lidi? Přestaňte je štvát.”

Tip Davida Vrby #133 - Připomeňme si admirála Jamese Stockdala

Schopnost zachovat si víru v to, že i nejhorší situace se v dobro obrátí, a zároveň umět čelit brutální realitě, je výsada těch nejlepších lídrů, lídrů páté úrovně.

Tip Davida Vrby #132 - Budujete si shoshin?

V mysli začátečníka nebo dítěte je mnoho možností, v mysli experta nebo dospělého jich je už málo. Myslím, že každý z nás by si měl aktivně budovat mindset začátečníka. A proč?

Tip Davida Vrby #131 - Tea Time

Všichni jsme asi někdy slyšeli o čaji o páté. Co je v tomto hezkém anglickém zvyku schováno?

Tip Davida Vrby #130 - Ať se kola točí dál!

Rok 2020 byl opravdu jiný a mně pomohly dva nástroje, aby byl vlastně velmi zajímavý. Přečtěte si jaké.

Tip Davida Vrby #129: Už si taky ráno sedáváte?

WHO tvrdí, že mentální nemoci budou hlavní položkou v rozpočtu zdravotnictví v roce 2030. V USA už to tak je. Jak je to možné a co s tím dělat?

Tip Davida Vrby #128: Otevřete okna, otevřete knihy!

Šéfové, zapřemýšlejte před koncem roku, co kryjete před kolegy zbytečně. Ptejte se – proč vlastně tohle nesdílet, třeba pro pochopení kontextu.

Tip Davida Vrby #127: Buďte architekti vašich zvyků

Jak to, že to s nastavováním nových zvyků a odstraňováním zlozvyků tak neumíme? Důvodů je více, ale jeden je určitě fakt. Neučili jsme se to.

Tip Davida Vrby #126: Bacha na BIAS

Biasy, neracionální chyby při našem rozhodování, stojí za to si zopakovat, alespoň ty hlavní. Je třeba si je zvědomovat, právě, když rozhodujeme, právě, když něco posuzujeme, v práci nebo doma. Děláte…

Tip Davida Vrby #125: Kalendář? Okno do manažerovy duše.

Když se někomu kouknu do kalendáře, řekne mi to hodně. Je to takové okno do manažerovy duše. Vidívám kalendáře, kdy je jen sem tam něco vyplněného, a docela výjimečně ty, kde je vše poctivě rozděleno…