Roman Stupka

Celý život cítím potřebu ovlivňovat věci kolem sebe. Jako šéf klukovské party, kapitán fotbalového týmu nebo generální ředitel. Moje zkušenosti „top manažera“ a krizového manažera mi umožnily pochopit roli leadera v businessu i životě. Je jí dát lidem společnou vizi a pomáhat jim, aby si našli svoji, která na tu společnou navazuje. Dále přijmout osobní odpovědnost za „desing systému“ a týmovou za jeho provozování. Odstraňování demotivace je důležitější než hledání motivace a poslouchat je důležitější než mluvit. Nyní místo provozování systémů „Pomáhám dobrým firmám stát se ještě lepšími“ zejména pomocí metody Rockefellerových návyků.

Forbes Insider: Jak mám kontrolovat, že zaměstnanci v mé výrobní firmě odvádějí svou práci dobře?

Lukáš Kružberský: Bez Romana Stupky by dneska Red Media možná vůbec nebyla

Roman Stupka: Chcete změnit svou firmu k lepšímu? Pak musíte nejdřív změnit sebe

ScaleUp Tip #129 Co je dobré vědět o implementaci ScaleUp

ScaleUp Tip #129 Co je dobré vědět o implementaci ScaleUp

ScaleUp Tip #128 Táhnete všichni za jeden provaz?

ScaleUp Tip #128 Táhnete všichni za jeden provaz?

ScaleUp Tip #127 Měsíční manažerský mítink

ScaleUp Tip #127 Měsíční manažerský mítink

Scale Up Tip #125 - Pravidla pro budování vztahů.

Scale Up Tip #125 - Pravidla pro budování vztahů.

ScaleUp Tip #124 - Klíčové kompetence.

ScaleUp Tip #124 - Klíčové kompetence.

ScaleUp Tip #122 Zaveďte efektivní týmové mítinky.

ScaleUp Tip #122 Zaveďte efektivní týmové mítinky.

ScaleUp Tip #118 Zranitelnost jako základ důvěry.

ScaleUp Tip #118 Zranitelnost jako základ důvěry.

ScaleUp Tip #116 Tři faktory důvěry.

ScaleUp Tip #116 Tři faktory důvěry.

ScaleUp Tip #115 Síla onboardingu

ScaleUp Tip #115 Síla onboardingu

ScaleUp Tip #114 Jak dostat firemní hodnoty do praxe.

ScaleUp Tip #114 Jak dostat firemní hodnoty do praxe.

ScaleUp Tip #113 Máte ty správné firemní hodnoty?

ScaleUp Tip #113 Máte ty správné firemní hodnoty?

ScaleUp Tip #106 Máte ty správné A hráče?

ScaleUp Tip #106 Máte ty správné A hráče?

ScaleUp Tip #105 Šest chyb při tvorbě strategie

ScaleUp Tip #105 Šest chyb při tvorbě strategie

ScaleUp Tip #104 Každá bitva je vyhraná dřív, než je vůbec vybojovaná

ScaleUp Tip #104 Každá bitva je vyhraná dřív, než je vůbec vybojovaná

ScaleUp TIP #100 Naše vlastní fuckupy

ScaleUp TIP #100 Naše vlastní fuckupy

ScaleUp Tip #99 Máte cíle FAST? Tak ať jsou veřejné!

ScaleUp Tip #99 Máte cíle FAST? Tak ať jsou veřejné!

ScaleUP TIP#60

ScaleUP TIP#60

ScaleUP TIP#59

ScaleUP TIP#59

ScaleUP TIP#58

ScaleUP TIP#58

ScaleUP TIP#57

ScaleUP TIP#57

ScaleUP TIP#56

ScaleUP TIP#56

ScaleUP TIP#55 - Kultura zodpovědnosti

ScaleUP TIP#55 - Kultura zodpovědnosti

ScaleUP TIP#54

ScaleUP TIP#54

ScaleUP TIP#53

ScaleUP TIP#53

ScaleUP TIP#52

ScaleUP TIP#52

ScaleUP TIP#51

ScaleUP TIP#51

ScaleUp TIP#48

ScaleUp TIP#48

ScaleUp TIP#47

ScaleUp TIP#47

ScaleUp TIP#46

ScaleUp TIP#46

ScaleUp TIP#45

ScaleUp TIP#45

ScaleUp TIP#44

ScaleUp TIP#44

ScaleUp TIP#43

ScaleUp TIP#43

ScaleUp TIP#42

ScaleUp TIP#42

ScaleUp TIP#41

ScaleUp TIP#41

ScaleUp TIP#40

ScaleUp TIP#40

ScaleUp TIP#39

ScaleUp TIP#39

ScaleUp TIP#38

ScaleUp TIP#38

ScaleUp TIP#37

ScaleUp TIP#37

ScaleUp TIP#36

ScaleUp TIP#36

ScaleUp TIP#35

ScaleUp TIP#35

ScaleUp TIP#34

ScaleUp TIP#34

ScaleUp TIP#33

ScaleUp TIP#33

ScaleUp TIP#32

ScaleUp TIP#32

ScaleUp TIP #31

ScaleUp TIP #31

ScaleUp TIP#30

ScaleUp TIP#30

ScaleUp TIP#29

ScaleUp TIP#29

ScaleUP TIP#28

ScaleUP TIP#28

Scale Up TIP #27

Scale Up TIP #27

Scale Up TIP #26

Scale Up TIP #26

ScaleUp TIP #25

ScaleUp TIP #25

ScaleUp TIP #24

ScaleUp TIP #24

ScaleUp TIP #23

ScaleUp TIP #23

ScaleUp TIP #22

ScaleUp TIP #22

ScaleUp TIP #21

ScaleUp TIP #21

ScaleUp TIP #20

ScaleUp TIP #20

ScaleUp TIP #19

ScaleUp TIP #19

ScaleUp TIP #18

ScaleUp TIP #18

ScaleUp TIP #17

ScaleUp TIP #17

ScaleUp TIP #16

ScaleUp TIP #16

Scale Up TIP #15

Scale Up TIP #15

Scale Up TIP #14

Scale Up TIP #14

Scale Up TIP #13

Scale Up TIP #13

Scale Up TIP #12

Scale Up TIP #12

Scale Up TIP #11

Scale Up TIP #11

Scale Up TIP #10

Scale Up TIP #10

Scale Up TIP #09

Scale Up TIP #09

Scale Up TIP #08

Scale Up TIP #08

Scale Up TIP #07

Scale Up TIP #07

Scale Up TIP #06

Scale Up TIP #06

Scale Up TIP #5

Scale Up TIP #5

Scale Up TIP #04

Scale Up TIP #04

Scale Up TIP #03

Scale Up TIP #03

Scale Up TIP #02

Scale Up TIP #02

Scale Up TIP #01

Scale Up TIP #01

Co potřebují mladí lidé pro splnění svých snů

Co potřebují mladí lidé pro splnění svých snů

Jak se stává priorita prioritou? Napněte plachty #002

Úspěšná strategie: Znamená to být nejlepší, nebo odlišný? | Napněte plachty #001

B&B: Život a(nebo) kariera? Aneb jak spravujete svoje nejhodnotnější aktivum?

B&B: Život a(nebo) kariera? Aneb jak spravujete svoje nejhodnotnější aktivum?

7 problémů rostoucích firem a jejich řešení

Mezi strategií a chaosem

Mezi strategií a chaosem

Návyky a disciplína - DNA inovativní firmy